The smart Trick of evaluación de puesto de trabajo That Nobody is Discussing
Independientemente de la técnica utilizada, se debe tratar de responder tres preguntas para establecer las competencias:RULA es un método de análisis postural desarrollado en 1993 por Lynn McAtamney y Nigel Corlett pensado para evaluar los riesgos de los trabajadores del sector industrial.Implica discusiones entre el análisis del puesto y los o